Samarbejde mellem ansatte i de østafrikanske havne
Organisation:
FIC
Pulje:
Civilsamfundspuljen
Bevillingstype:
Partnerskabsaktivitet
Projekt start:
15.06.2003
Projekt slut:
30.06.2005
Beviliget beløb:
377.459,00 kr.
Indsatsen foregår i følgende lande:
- Kenya
- Mozambique
- Tanzania
Lokale partnere:
- Dock Workers Union - Kenya
- Dock Workers Union - Tanzania
- SINPOCAF
- SOFALA (Mozambique)
Overordnede mål :
'- at styrke organisationernes kapacitet og fremme netværk med relaterede organisationer i regionen.
Umiddelbare mål :
'- Styrke de faglige organisationers rolle - Styrke de faglige organisationers kapacitet til indgåelse af aftaler der omfatter samtlige lønarbejdere, uanset køn. - Fremme organisationernes netværk med andre organisationer.
Målgrupper :
'- 175 Medlemmer af bestyrelser og branchekomiteer i Tanzania og Kenya, subsidiært Mozambique. - 200 Tillidsrepræsentanter for de ansatte i de respektive havne. - 20 Kvindepolitisk ansvarlige - 100 Kvindelige ansatte i havnene.
Resume:
Projektets formål er at fremme det regionale samarbejde mellem de faglige organisationer i det østlige Afrika (syd/syd samarbejde) ved at: - styrke de faglige organisationers forståelse for deres rolle i forbindelse med omstillingen af landenes økonomier, inklusive kvinders forhold og muligheder. - styrke de faglige organisationers kapacitet til indgåelse af aftaler der omfatter samtlige lønarbejdere, uanset køn, og bidrager til et bæredygtigt arbejdsmarked. - sikre at de faglige organisationer deltager i netværk med relaterede organisationer i regionen samt styrke fortalervirksomhed for lønmodtagerrettigheder og pligter. Målgruppen er 175 medlemmer af bestyrelser og branchekomiteer, 200 tillidsrepræsentanter for de ansatte i de respektive havne, 20 Kvindepolitisk ansvarlige og 100 Kvindelige ansatte i havnene.